基礎(chǔ)考核結(jié)果以紅綠燈形式進(jìn)行結(jié)果判定??己酥笜?biāo)達(dá)成目標(biāo)值亮綠燈,未達(dá)成目標(biāo)值亮紅燈。紅燈數(shù)量小于2個(gè),基礎(chǔ)考核結(jié)果判定通過(guò);紅燈數(shù)量大于等于2個(gè),基礎(chǔ)考核結(jié)果判定不通過(guò)(舉例:店鋪A月度達(dá)成結(jié)果,咨詢差評(píng)率-綠燈、延遲發(fā)貨率-綠燈、服務(wù)單差評(píng)率-紅燈、平臺(tái)介入率-綠燈、監(jiān)管投訴成立量-綠燈,那么紅燈數(shù)量為1個(gè),基礎(chǔ)考核通過(guò))。
注:各考核指標(biāo)基于考核公平性以及店鋪成長(zhǎng)角度出發(fā),單指標(biāo)未達(dá)到考核門檻要求,會(huì)采取預(yù)警機(jī)制。如果單指標(biāo)未達(dá)成目標(biāo)值且未達(dá)到考核門檻,亮黃燈,但不會(huì)影響綜合基礎(chǔ)考核結(jié)果(舉例:店鋪A月度達(dá)成結(jié)果,咨詢差評(píng)率-黃燈、延遲發(fā)貨率-綠燈、服務(wù)單差評(píng)率-紅燈、平臺(tái)介入率-綠燈、監(jiān)管投訴成立量-綠燈,那么紅燈數(shù)量為1個(gè),基礎(chǔ)考核通過(guò))。